将本页设为首页

对生产劳动型员工进行评价的要素

  返回上页

1、生产劳动者的评价要素:包括物质生产部门各行各业的熟练工人,通常具有结构性、重复性和熟练性强的特点。生产劳动的结构,在机械化程度低时以体力为主脑力为辅,在中等机械化程度时体力略高于脑力,在全部自动化条件下以脑力为主体力为辅,以上各类的劳动条件决定了不同的评价要素特征。
2、以体力劳动为主的生产劳动者要求具有一定的组织纪律性,强壮的体魄,与体力劳动相适应的文化程度,适应各类劳动特点的能力倾向,熟练的生产技能和适当的生产效率;
3、以脑力为主的生产劳动者需要有严格的组织纪律性,较高的文化程度和掌握相应的知识和生产技能,反应灵敏,思维能力强,具一定的创造性,满意的生产效率和工作质量;
4、体力与脑力相当的劳动者应兼具上两种的特点。

 

返回上页

   

网站导航

首页
猎头服务
时事评论
白领世界
办公室技巧
人事、管理沙龙
求才信息
休闲天地
联系我们

精彩推荐

IT经理薪金首次下滑
MBA们的疑惑
获得高薪的途径
调整心态 把握机会
产品起死回生的妙方
盖茨聘女秘
组织管理的基本概念
笑话  
好专长比好专业更重要
好工作的十大特征
WTO加速“客户关系管理”的企业应用
入世后中国企业将面临十大“险关”
中国游戏中心
对生产劳动型员工进行评价的要素
对员工进行考评的原则
赢取员工忠诚


夺标管理顾问公司 021-63855487 010-60244372 027-88611049
th@321b.com  

武汉新异科技发展有限公司提供技术支持